Zarządzanie Przedsiębiorstwem

Kwalifikacje absolwenta specjalności Zarządzanie przedsiębiorstwem (studia II stopnia)

Wiedza:

• absolwent zna makro - i mikroekonomiczne, społeczne i polityczne uwarunkowania funkcjonowania przedsiębiorstw w kraju i za granicą,
• opanował podstawy zarządzania przedsiębiorstwem, w tym w szczególności zasady i narzędzia zarządzania strategicznego w odniesieniu do strategii ogólnej oraz strategii funkcjonalnych (personalna, finansowa, produkcyjna, marketingowa, logistyczna itd.) oraz strategii przedmiotowych (obszarów i jednostek biznesu, produktów itd.),
• posiada wiedzę na temat istoty, reguły i uwarunkowań realizacji tradycyjnych i nowoczesnych koncepcji zarządzania oraz zarządzania zmianą,
• zna narzędzia rachunkowe (rachunki kosztów) oraz systemy informatyczne i informacyjne, wspomagające zarządzanie przedsiębiorstwem.

Umiejętności:

• absolwent potrafi podejmować decyzje menadżerskie, zarządzać zespołem pracowniczym, określonym procesem czy systemem oraz zmianami w organizacji,
• umie projektować, wdrażać i kontrolować realizację strategii rozwoju, strategii konkurencji oraz strategii funkcjonalnych,
• potrafi wdrażać i realizować nowoczesne koncepcje zarządzania, posługiwać się systemami rachunkowymi, dokumentami finansowymi oraz wybranymi systemami informatycznymi, wspomagającymi zarządzanie przedsiębiorstwem.
• posiada zdolność budowy Strategicznej Karty Wyników,
• jest w stanie tworzyć kodeksy etyczne i określać zasady odpowiedzialności społecznej organizacji.

Kompetencje społeczne:

• absolwent cechuje się wysokimi umiejętnościami społecznymi: lojalnością, odpowiedzialnością otwartością i systematycznością,
• cechuje go zdolność do myślenia lateralnego,
• jest innowacyjny i odważny w formułowaniu i realizacji celów.